Konferencja IAMU oraz posiedzenie zarządu IAMU

W dniach 11 – 14 października 2017 roku w Warnie odbywa się 18 edycja konferencji Międzynarodowego Stowarzyszenia Uniwersytetów Morskich (IAMU - International Association of Maritime Universities). Tegoroczna konferencja została zorganizowana przy współudziale Uczelni Morskiej z Warny - Nikola Vaptsarov Naval Academy.

Nowe standardy zatrudniania w Grupie Kapitałowej LOTOS

Od października br. nowi pracownicy w Grupie Kapitałowej LOTOS są zatrudniani na umowę o pracę na czas określony trwającą 12 miesięcy. Po tym terminie co do zasady będzie oferowana umowa o pracę na czas nieokreślony.

„Puls Biznesu”: Kobiety w ofensywie na rynku pracy

Pierwszy raz w historii bezrobocie kobiet spadło poniżej bezrobocia mężczyzn. Powody? Więcej urodzeń....i starzenie się społeczeństwa - pisze w czwartek "Puls Biznesu".

Resort nauki zapowiada pierwsze zmiany w projekcie ustawy o uczelniach

Z projektu Konstytucja dla nauki wykreślamy przesłankę zwolnienia nauczyciela akademickiego za same zarzuty, bez wyroku sądu - poinformował na Twitterze resort nauki. To jedna z pierwszych decyzji resortu wynikających z trwających konsultacji społ. nad projektem ustawy o uczelniach.

Polskie start-upy rosną w siłę i wychodzą na zagraniczne rynki

Polskie start-upy rozwijają się głównie z własnych środków, ale chcą też przyciągać zagranicznych inwestorów. Coraz łatwiej jest im też pozyskać wsparcie z budżetu państwa czy funduszy unijnych. W Warszawie zakończyła się właśnie dwudniowa konferencja Wolves Summit poświęcona start-upom – jedno z największych wydarzeń networkingowych w Europie Środkowo-Wschodniej. Wydarzenie, które jest okazją do nawiązania kontaktów biznesowych, przyciągnęło do stolicy ok. 1,2 tys. wilków biznesu i 200 start-upów z regionu Europy Środkowo-Wschod

Zła komunikacja i nieufność między pracownikami utrudnia rozwój przedsiębiorcom

Pracownicy ukrywają błędy, są zdemotywowani, czują, że ich zdanie nie ma znaczenia. Niechętnie oferują pomoc i zgłaszają własne pomysły, nie identyfikują się z firmą i nie znają jej celów, skarżą się na złą atmosferę w pracy. Wszystko to efekty deficytu kapitału społecznego, na które wskazują polskie firmy. Negatywne konsekwencje dotykają 95 proc. przedsiębiorstw w Polsce. Ich skutkiem jest mniejsza efektywność pracy oraz brak przepływu informacji w firmie. Niski poziom kapitału społecznego zagraża nie tylko kondycji przedsiębior

Znamy laureatów nagrodzonych w konkursie energii odnawialnej University Challenge

EDP Renewables (Euronext: EDPR), światowy lider rynku energii odnawialnej i jeden z największych na świecie producentów energii wiatrowej, ogłosił zwycięzców drugiej polskiej edycji konkursu University Challenge, skierowanego do studentów uczelni wyższych. Ceremonię wręczenia nagród poprowadził Dyrektor Zarządzający EDPR w Polsce i Rumunii - José Juan Canales, któremu towarzyszyli przedstawiciele kadry kierowniczej polskiego oddziału firmy.

Centrum Edukacji Akwarium Gdyńskiego otwiera drzwi

W najbliższy weekend, 14 i 15 października odbędą się dni otwarte Centrum Edukacji Akwarium Gdyńskiego. Będzie to możliwość zajrzenia do laboratoriów oraz pracowni i odkrycia tajemnic kryjących się w podwodnych głębiach.

S. Horbaczewski: Nie jest prawdą, że niskie bezrobocie jest dla nas problemem

Nie jest prawdą to, że niskie bezrobocie jest dla nas problemem - powiedział PAP ekonomista Stanisław Horbaczewski o stopie bezrobocia w Polsce, która we wrześniu spadło do 6,9 proc. Jak zaznaczył, mamy "naprawdę dużo osób, które potencjalnie mogą rynek pracy zasilić".

Walka o pracowników się zaostrza. Nie tylko wysokość wynagrodzenia wpływa na zainteresowanie miejscem pracy

Coraz więcej branż zmaga się z niedoborem pracowników. Problem z rekrutacją może negatywnie wpływać na funkcjonowanie firmy i znacznie podnosić koszty pozyskania pracowników. Dlatego coraz więcej firm stawia na budowanie wizerunku dobrego pracodawcy, próbując wyróżnić się na rynku pracy. Tym bardziej że samo podnoszenie wynagrodzeń i dodatki pozapłacowe często przestają być wystarczające.