PLN wrażliwy na sentyment globalny, czynniki krajowe wsparciem dla wycen SPW

Złoty do końca tygodnia pozostanie wrażliwy na nastroje globalne, a czynnikiem mogącym zwiększyć zmienność głównych par walutowych skorelowanych z PLN mogą okazać się dane z amerykańskiego rynku pracy - oceniają eksperci. Dodają, że czynniki krajowe wspierają rosnące wyceny krajowych obligacji.

PGE testowała zaawansowane technologie ze startupów

Polska Grupa Energetyczna przetestowała w swoich elektrowniach i kopalniach startupowe technologie diagnozowania usterek urządzeń technicznych oraz zabezpieczania przestrzeni przed dronami.

450 lat polskiej administracji morskiej

W dniu 4 kwietnia br. odbyła się Konferencja Naukowa 450 lat Polskiej Administracji Morskiej, na którą patronat honorowy objęli Minister Gospodarki Morskiej i Żeglugi Śródlądowej pan Marek Gróbarczyk oraz Prezydent Miasta Gdyni Wojciech Szczurek. Organizatorami konferencji są Wyższa Szkoła Administracji i Biznesu im. Eugeniusza Kwiatkowskiego w Gdyni oraz Urząd Morski w Gdyni.

Powstała pierwsza na świecie firma przewozów bezzałogowych (wideo)

Technologia autonomicznych statków ma szanse zmienić cały świat. Może sprawić, że przewozy morskie staną się najwydajniejszą i najbezpieczniejszą alternatywą transportu. Dwie norweskie firmy: przewoźnik Wilhelmsen i przedsiębiorstwo technologiczne KONGSBERG, połączyły właśnie siły i stworzyły Massterly. Firma zacznie w pełni funcjonować od sierpnia tego roku i będzie oferować komplet usług dotyczących statków autonomicznych. Od samego projektowania, przez systemy sterowania aż do usług logistycznych i operacyjnych.

Polska branża transportowa niedoinwestowana

Podstawowym nośnikiem informacji w polskich firmach nadal są klasyczne papierowe segregatory i arkusze Excel – wynika z badania TomTom Telematics. Klasyczne analogowe narzędzia stosowane są w 40 proc. Jedynie co ósma firma używa systemów telemetrycznych, które pomagają obniżyć koszty, zwiększyć efektywność wykorzystania pojazdów i bezpieczeństwo kierowców. Polskie przedsiębiorstwa wydają na ten cel znacznie mniej niż te we Francji czy w Niemczech – problem ten szczególnie widoczny jest w branży transportowej, gdzie inwestycja zwr

DSME zdobyło zamówienia na 10 tankowców VLCC w tym roku

Południowakoreańska stocznia Daewoo Shipbuilding and Marine Engineering (DSME) pozyskała zamówienia na dwa kolejne dwa duże tankowce VLCC.

PLN nie powinien dalej się osłabiać; krajowe SPW stabilne do aukcji

Złoty nie powinien dalej osłabiać się wobec euro - ocenia Grzegorz Ogonek, ekonomista BZ WBK. Jego zdaniem, czwartkowy przetarg zamiany ma stabilizujący wpływ na rynek długu. W dalszej perspektywie, może pojawić się presja na wzrost dochodowości.

Powstała Polska Izba Handlowa w Waszyngtonie

O powstaniu Polskiej Izby Handlowej w Waszyngtonie poinformowali w środę premier Mateusz Morawiecki i ambasador USA w Polsce Paul W. Jones. Jak ocenił premier, powstanie Izby świadczy o wzmocnieniu relacji polsko-amerykańskich. Według Jonesa, wzajemne relacje handlowe mają potencjał do rozwoju.

Dachser zainwestuje 22 mln euro w nowy oddział

Dachser, globalny operator logistyczny, nabył nieruchomości o powierzchni około 65 tys. m2 w bryzgowijskim parku przemysłowym w Eschbach, mieście niedaleko Fryburga w Niemczech. W sierpniu 2018 roku firma rozpocznie budowę nowego centrum logistycznego, w którym znajdzie się terminal przeładunkowy o łącznej powierzchni ponad 6 tys. m2 z 82 dokami, a także dwukondygnacyjny budynek biurowy. Zakończenie budowy i przeprowadzka są planowane na połowę 2019 roku.

Szczęśliwi pracownicy żyją dwa lata dłużej i zarabiają o jedną trzecią więcej. Satysfakcję z pracy czerpie zaledwie 37 proc. Polaków

63 proc. Polaków jest niezadowolonych ze swojej pracy – wynika z raportu Employer Branding Institute, inicjatora akcji pracujebolubie.pl. Tymczasem szczęście w pracy to wymierne korzyści dla obu stron. Zadowoleni pracownicy są bardziej efektywni i kreatywni, rzadziej korzystają ze zwolnień lekarskich. Szczęście w pracy przekłada się też na wyższe zarobki i dłuższe życie. Kluczem jest dbanie o potrzeby pracowników – nie chodzi o kolejne benefity, ale działania, które będą angażować pracowników oraz uwzględniać ich opinie.