Dnia 25.09.2015 roku Prezydent RP podpisał ustawę o pracy na morzu, która wejdzie w życie po upływie 30 dni od dnia jej ogłoszenia. Głównym celem tej ustawy jest harmonizacja polskich przepisów prawnych z Konwencją o pracy na morzu, przyjętej przez Konferencję Ogólną Międzynarodowej Organizacji Pracy w Genewie dnia 23.02.2006 r., która obowiązuje w Polsce od dnia 20.08.2013 roku.
 
PRZEPISY TE ZNAJDĄ ZASTOSOWANIE WYŁĄCZNIE W ODNIESIENIU DO STATKÓW PODNOSZĄCYCH POLSKĄ BANDERĘ, tak więc mają one znaczenie marginalne.
 
W projekcie ustawy uregulowano zagadnienia dotyczące: praw i obowiązków stron umowy o pracę na statkach morskich o polskiej przynależności; pośrednictwa pracy na statkach polskich lub obcych; ochrony zdrowia, ochrony socjalnej i bezpieczeństwa pracy.
 
Uwagi wymaga fakt, iż w ustawie przewidziano możliwość zwolnienia marynarzy z podatku dochodowego w przypadku zatrudnienia na statkach morskich o polskiej przynależności eksploatowanych w żegludze międzynarodowej, po przepracowaniu na tych statkach, poza terytorium Polski, więcej niż 183 dni w roku podatkowym.
Przepis ten nie dotyczy jednak dochodów z pracy marynarzy dla zagranicznych armatorów na statkach zarejestrowanych pod obcymi banderami.
 
Stan prawny: październik 2015 roku

Radca Prawny Mateusz Romowicz

Więcej informacji dotyczących pracy Kancelarii znajdą Państwo na stronie kancelaria-gdynia.eu , prawo-korporacyjne.pl

Znajdź nas na facebook